12月3日-4日，2025年有色金属行业计量技术委员会年会在福建厦门顺利召开。本次会议由中国有色金属工业协会指导，有色金属行业计量技术委员会（以下简称有色计量委）、有色金属技术经济研究院有限责任公司、中国有色金属工业标准计量质量研究所主办，厦门厦钨新能源材料股份有限公司协办，来自有色行业的近百名计量工作者代表参加会议。
工业和信息化部科技司技术基础处副处长王蒙，中国有色金属工业协会科学技术部质量标准处处长、有色计量委副主任委员杨鹏发表讲话，厦门厦钨新能源材料股份有限公司生产总监吴准代表协办单位致辞，有色计量委副主任委员、西安汉唐分析检测有限公司总经理杨军红，有色计量委副主任委员、广东省科学院工业分析检测中心主任马艳芳，有色计量委副主任委员、国标（北京）检验认证有限公司副总经理崔文明，有色计量委副主任委员杨素心，有色计量委秘书长闫雁楠等出席会议。会议开幕式由有色金属技术经济研究院有限责任公司副总经理、有色计量委主任委员赵永善主持。
王蒙表示，计量是制造业的重要技术基础之一，是科技创新、产业发展、国防建设、民生保障的重要底座，是推进新型工业化、发展新质生产力的关键支撑。他对《工业和信息化部关于制造业计量创新发展的意见》进行了简要解读，强调该文件是制造业计量领域的首个政策性文件，需认真学习领会、抓好落实。
他围绕有色计量工作提出三点工作建议：一是提高政治站位，深刻认识计量重要意义。要立足产业特点，集中优势力量，突破有色金属计量领域的关键核心技术，构建完备系统的计量标准规范体系，保障产品测得准、测得全、测得快。
二是坚持应用赋能，深化计量支撑产业高质量发展。要根据企业急需，聚焦行业发展，研究打造高水平计量校准技术服务机构，畅通计量赋能企业发展的渠道，引导企业将计量纳入管理体系。
三是加强统筹协调，强化协同联动发展。有色金属工业协会计量委员会要更好的发挥桥梁纽带作用，强化行业协同，引导大中小企业融通发展，推动全产业链形成合力。
杨鹏在讲话中介绍了有色金属行业2025年以来的运行情况，并肯定了有色计量委的工作付出。自有色计量委2018年启动行业计量技术规范编制工作以来，成效卓著，参编队伍逐年壮大，编制水平稳步提升，一大批优秀行业计量人才脱颖而出。截至目前，有色计量委员会管理的行业计量技术规范项目共92项，其中65项已发布或完成报批，累计涉及编制组单位120余家。
她提出三点工作建议。一是充分发挥主观能动性，持续完善计量体系建设。要不断完善现有的计量技术规范体系，尤其要聚焦核心需求与关键环节，系统谋划、统筹推进规范编制工作。要积极引导行业企业深度参与相关项目工作及能力验证。要精准挖掘一批具有鲜明行业特色、贴合生产实践的计量规范需求，让每一项规范都能真正服务产业发展。
二是做好人才梯队培养，提升行业整体水平。要考虑人才的梯度培养，提前筹划，系统布局，保障人才梯队不断层。要通过完善的培养机制、拓宽人才吸纳渠道、强化技能培训等举措，持续扩充人才队伍规模、优化人才结构，打造一支衔接有序、专业能力过硬的高素质计量人才队伍。
三是做好规范宣贯推广，推动规范落地实施。有色计量委要牵头做好宣贯计划，让行业内各企业准确理解规范的技术指标、熟练掌握应用要求。各企事业单位要加强与有色计量委的沟通对接，将规范应用与企业生产经营、技术创新紧密结合起来，最大化发挥规范的指导作用和平台的赋能价值。
吴准在致辞中表示，有色金属产业的高质量发展离不开计量规范的精准支撑，计量工作是保证产品质量、提升产业竞争力的核心要素。他介绍，厦钨新能作为国家高新技术企业、国家绿色工厂示范企业、专精特新“小巨人”企业，产品涵盖钴酸锂、三元材料、磷酸铁锂、钠电材料、贮氢合金等全系列新能源材料，同时还积极推进新型结构材料、固态电子材料等新能源材料布局。
赵永善提出四点工作建议。一是瞄准发展趋势，牢牢把握“产业导向”核心原则，聚焦有色金属行业低碳减排、数智化转型等重点领域的计量需求，切实把政策红利转化为产业发展动能。二是聚焦重点任务，切实强化“责任担当”履职意识，委员专家要深入开展调研论证，严格把控技术参数，确保制定的计量规范科学合理、可操作性强、经得起实践检验。三是汇聚各方资源，持续凝聚“协同合作”的强大合力，各相关单位要继续发扬协作精神，在技术、人才、资源等方面实现互补和共享，推动计量规范制定及实践应用等各项工作。四是讲好有色计量故事，推广真实案例，在行业内培养可供推广的真实案例，讲述以计量技术规范推动技术创新的故事，让企业、行业、社会认识到计量价值。
杨军红宣读了《关于调整有色金属行业计量技术委员会委员的决定》，决定增补赵永善为主任委员、国标(北京)检验认证有限公司崔文明为副主任委员，调整闫雁楠为委员兼秘书长，增补中国船舶集团有限公司第七二五研究所刘晓青、广东省科学院新材料研究所赵利、赤峰市产品质量检验检测中心王德文、攀钢集团沈阳钛金属新材料有限公司徐佳麒委员职务。
有色计量委秘书长闫雁楠作题为《深耕细作精益求精持续夯实有色计量工作发展根基》的年度工作报告。
2025年，有色计量委工作主要体现在四方面：一是稳步推进，行业计量技术规范进入新阶段；二是标杆引领，持续提升有色计量工作影响力；三是多措并举，加快建设行业计量人才队伍；四是深入调研，系统摸清行业计量现状。就2026年工作重点和思路，报告提出，一是强化主体效能，激发委员创造活力；二是多维宣贯发力，推动规范有效落地；三是深化人才培育，助力专家精进成长。
随后，马艳芳宣读了“2025年度有色金属行业计量先进工作者”名单，并在大会进行了表彰。
会议特别邀请了工业和信息化部电子第五研究所计量检测中心主任丁翔为大会作《工业和信息化部关于制造业计量创新发展的意见》解读，国标（北京）检验认证有限公司计量校准部主任樊志罡为大会作《计量助力有色金属高端结构材料高质量发展》专题报告，该环节由杨素心主持。
3日-4日，会议讨论了秘书处工作报告，听取完善有色计量委员会秘书处工作建议，逐项论证了2026年度有色金属行业计量技术规范计划项目，还审定、预审、讨论了《气体吸附法比表面积分析校准规范》等9项有色计量技术规范项目。
据悉，2025年以来，有色行业计量工作捷报频传、成效显著。工信部组织的“十四五”产业计量典型案例征集中，有色行业有3项典型案例成功入选，充分展现了我们在产业计量实践中的扎实功底；在市场监管总局开展的首届国家级计量高水平人才培育工作中，有色协会推荐的两位专家获评国家级杰出计量领军人才，为行业人才队伍建设树立了标杆。
“十五五”是为基本实现社会主义现代化夯实基础、全面发力的关键时期，有色计量委将在工业和信息化部、中国有色金属工业协会的领导下，进一步优化工作模式，激发市场主体创新活力，在各位委员及相关单位的支持下，不断推动有色金属行业计量体系完善升级，充分发挥计量的基础支撑和保障作用，夯实行业计量基础能力建设，用扎实的工作成效，为有色金属行业高质量发展提供有力计量支撑。
